6
ساعت
:
17
دقیقه
:
42
ثانیه
کتاب «مدیریت و پنج سوال مهم درباره سازمان» از پیتر دراکر (نشر نسل نواندیش) سراغ چند سوال ساده اما حیاتی می رود که خیلی از سازمان ها و کسب و کارها یا اصلا نمی پرسند یا نصفه و نیمه جواب می دهند. دراکر با نگاه عملی و آینده نگرش کمک می کند دقیق تر بفهمید ماموریت سازمان چیست، مشتری واقعا چه می خواهد و موفقیت را باید با چه معیارهایی سنجید. این کتاب بیشتر از اینکه تئوری باشد، مثل یک نقشه راه برای فکر کردن و تصمیم گرفتن عمل می کند.
نکته جذابش این است که این پنج سوال، هم به درد مدیرهای باتجربه می خورد و هم برای تیم های تازه کار یا استارتاپ ها یک چارچوب روشن می سازد تا مسیرشان را گم نکنند. فضای امروز که رقابت شدیدتر و ارتباطات گسترده تر شده، داشتن چنین چارچوبی می تواند به هم راستا کردن تیم، بهتر کردن خدمات و ساختن استراتژی های قابل اجرا کمک کند. اگر دنبال کتابی هستید که هم برای جلسه های مدیریتی کاربرد داشته باشد و هم برای برنامه ریزی واقعی، این عنوان انتخاب قابل اتکایی است.
اولین نفری باشید که نظر می‌دهد
برای ثبت نظر وارد حساب کاربری خود شوید.
