13
ساعت
:
52
دقیقه
:
44
ثانیه
کتاب «رهبر کاریزماتیک: 21 مهارت برای ارتباط با مردم» از جان سی ماکسول (انتشارات صندوقچه) خیلی ساده می گوید کاریزما یک چیز عجیب و ذاتی نیست که فقط بعضی ها داشته باشند. ماکسول باور دارد کاریزماتیک بودن بیشتر از اینکه «جلب توجه کردن» باشد، «توجه کردن» است؛ یعنی طوری با آدم ها برخورد کنی که کنار تو احساس امنیت، احترام و ارزشمندی داشته باشند. این کتاب قدم به قدم یاد می دهد چطور با چیزهای کوچکی مثل یاد گرفتن اسم ها، خوب گوش دادن، دیدن نکات مثبت افراد و تشویق به موقع، ارتباطت را عمیق تر کنی و روی دیگران اثر واقعی بگذاری.
ماکسول در ادامه وارد بخش های عملی تر می شود و نشان می دهد یک رهبر کاریزماتیک دنبال بزرگ کردن خودش نیست، دنبال بالا کشیدن تیم است. از کمک کردن سریع و واقعی گرفته تا شریک شدن در افتخارها، انتقال تجربه و اطلاعات، انگیزه دادن برای رسیدن به رویاها و حتی بلد بودن قصه گفتن و درست ارائه دادن حرف ها. خلاصه اگر دنبال اینی که در جمع ها و محیط کار تاثیرگذارتر باشی و آدم ها راحت تر بهت اعتماد کنند، این 21 مهارت با تمرین روزانه کم کم از تو یک رهبر دوست داشتنی تر و موثرتر می سازد.
اولین نفری باشید که نظر می‌دهد
برای ثبت نظر وارد حساب کاربری خود شوید.
